Für Unternehmen

Public Speaking für Unternehmen – Auftrittskompetenz gezielt entwickeln

Die Presenting Academy entwickelt Kommunikations- und Auftrittskompetenz in Unternehmen – für Fachexpert:innen, Führungskräfte, Vertrieb und Geschäftsführung. Das Angebot reicht vom Inhouse-Training über Learning Journeys und Corporate Speaker Development bis zum Executive-Sparring. Trainiert wird an realen Situationen, mit Video-Feedback und geplantem Transfer in den Arbeitsalltag.

Formate für:Teams
16:9
  • Formate für Teams, Expert:innen und Geschäftsführung
  • Training an realen Situationen mit Video-Feedback
  • Transparente Inhouse-Preise ab 1.750 € je Gruppe
Erstgespräch vereinbarenInhouse-Training ansehen
Teil des NEOP-Netzwerks

Inhouse Public Speaking, Learning Journeys, Corporate Speaker Development und Executive-Sparring für Unternehmen in ganz Deutschland – vor Ort und online.

Kommt Ihnen das bekannt vor?

Die Kompetenz ist da – nur kommt sie nicht an, wenn es darauf ankommt

Expertise bleibt unsichtbarFachexpert:innen wissen viel, doch in Präsentationen und Kundenterminen kommt davon zu wenig an.
Townhalls verpuffenWichtige Veränderungen werden verkündet, aber nicht verstanden – und danach im Flur weiterdiskutiert.
Kundentermine laufen auf FolienAngebote werden erklärt statt überzeugend vertreten, und Entscheidungen verschieben sich.
Seminare ohne TransferNach dem Training ist die Motivation hoch, doch im Arbeitsalltag setzen sich alte Muster wieder durch.
Was Sie das kostet

Wenn Wirkung fehlt, zahlt das Unternehmen mit

Entscheidungen dauern längerWerden Vorschläge nicht klar vertreten, folgen Abstimmungsschleifen statt Entscheidungen.
Veränderung erreicht niemandenBotschaften aus der Führung kommen verwässert an – Akzeptanz und Umsetzung leiden.
Chancen im Vertrieb gehen verlorenGute Angebote scheitern an Präsentationen, die Kundschaft nicht überzeugen.
Weiterbildung ohne WirkungBudget und Arbeitszeit fließen in Trainings, deren Effekt im Alltag kaum sichtbar wird.
Stellen Sie sich vor, es geht auch anders

Von Einzelmaßnahmen zu Wirkung, die im Alltag trägt

Heute
  • Trainings bleiben einmalige Impulse ohne Anschluss
  • Jede und jeder präsentiert nach eigenem Muster
  • Gute Auftritte hängen von einzelnen Talenten ab
Mit einem passgenauen Programm
  • Training an realen Anlässen mit geplantem Transfer
  • Ein gemeinsames Verständnis davon, was gute Auftritte ausmacht
  • Auftrittskompetenz wird im Team systematisch aufgebaut
Warum investieren

Wo Auftrittskompetenz im Unternehmen wirkt

Unternehmen werden in Gesprächen, Präsentationen und Auftritten erlebt – intern wie extern. Wie klar Fachexpert:innen, Führungskräfte und Vertrieb dort sprechen, beeinflusst Entscheidungen, Vertrauen und die Umsetzung von Veränderungen. Kommunikations- und Auftrittskompetenz ist deshalb eine Kernkompetenz, die sich gezielt entwickeln lässt.

Zu den Referenzen im NEOP-Netzwerk, zu dem die Presenting Academy gehört, zählen Volkswagen, Deloitte, Lhoist, Dedalus und GAMBIT.

Zielgruppen und typische Anlässe
  • Fachexpert:innenFachvortrag, Kundentermin, Interview und Video – Expertise verständlich und sichtbar machen.
  • FührungskräfteTownhall, Teammeeting und Veränderungsprozesse – mit Sprache führen.
  • Vertrieb und BeratungPitch, Angebotspräsentation und Kundentermin – überzeugen statt erklären.
  • Talente und High PotentialsAuftrittskompetenz aufbauen, bevor die nächste Rolle kommt.
  • GeschäftsführungGesellschafterkreis, Belegschaft und Öffentlichkeit – Wirkung auf höchster Ebene.
Formate für Unternehmen

Vier Wege, Kommunikation im Unternehmen zu stärken

Vom kompakten Teamimpuls bis zum vertraulichen Sparring für die Geschäftsführung – im Erstgespräch empfehlen wir das Format, das zu Zielgruppe, Anlass und Budget passt.

Teams

Inhouse Public Speaking

Teamtrainings für Präsentation, Pitch, Townhall und Kamera – zugeschnitten auf Ihre Situationen, bei Ihnen vor Ort, in Hannover oder online. Der Einstieg ab 1.750 € ist ein Impuls von bis zu 4 Stunden für bis zu 4 Personen.

ab 1.750 € je GruppeInhouse-Training ansehen
Expert:innen

The New Speaker Code

Corporate Speaker Development als Team-Learning-Journey: Fachexpert:innen werden zu Stimmen, die ihr Unternehmen intern und extern überzeugend vertreten.

ProjektangebotProgramm ansehen
Geschäftsführung

Speaking Leaders

Vertrauliches Executive-Sparring 1:1 für Geschäftsführer:innen und Inhaber:innen im Mittelstand – an konkreten Situationen, hybrid und überwiegend online.

ab 6.900 € · 10 StundenSpeaking Leaders ansehen
Schlüsselpersonen

1:1-Coaching

Gezielte Vorbereitung einzelner Schlüsselpersonen auf einen wichtigen Auftritt – etwa Keynote, Kundenpräsentation oder Interview.

ab 1.750 € · TagescoachingCoaching ansehen

Alle Preise netto zzgl. MwSt., Inhouse-Trainings zzgl. Reisekosten. Verbindlich ist das individuelle Angebot.

Investition

Was ein Inhouse-Training kostet

Die Preise gelten je Gruppe und sind gestaffelt nach Gruppengröße: bis 4 Personen und 5 bis 8 Personen. Ab 9 Personen erstellen wir ein Projektangebot. Alle Preise verstehen sich netto zzgl. MwSt. und Reisekosten.

Learning Journeys und The New Speaker Code konzipieren wir als individuelles Projektangebot. Online-Transfertermine in der Gruppe sind ab 500 € je 90-Minuten-Termin möglich. Verbindlich ist das individuelle Angebot.

Inhouse-Formate je Gruppe
  • Impuls & Orientierung (bis 4 Stunden)bis 4 Personen ab 1.750 € · 5–8 Personen ab 1.950 €
  • 1 Trainingstagbis 4 Personen ab 2.450 € · 5–8 Personen ab 2.750 €
  • 2 Trainingstagebis 4 Personen ab 4.650 € · 5–8 Personen ab 5.250 €
  • 1 Trainingstag + Follow-up (90 Minuten online)bis 4 Personen ab 2.950 € · 5–8 Personen ab 3.250 €
  • 2 Trainingstage + Follow-upbis 4 Personen ab 5.150 € · 5–8 Personen ab 5.750 €
Zusammenarbeit

So entsteht Ihr Programm

Von der Bedarfsanalyse bis zum Transfer in den Arbeitsalltag – mit gemeinsam definierten Erfolgskriterien und klaren nächsten Schritten.

Die Methode im Detail
  1. BedarfsanalyseZiele, Zielgruppe und Situationen klärenGemeinsam mit HR, L&D oder dem Fachbereich klären wir, wer trainiert wird, welche Auftritte anstehen und woran Sie Erfolg festmachen wollen.
  2. KonzeptFormat und Zuschnitt festlegenSie erhalten ein Konzept mit passendem Format – vom Impuls über Trainingstage bis zur Learning Journey – und ein transparentes Angebot.
  3. DurchführungTraining an realen SituationenDie Teilnehmenden arbeiten an ihren echten Anlässen – nach der Methode Clarity, Presence, Performance, Feedback und Mastery. Bei Ihnen vor Ort, in Hannover oder online.
  4. FeedbackVeränderung sichtbar machenVideo- und Coach-Feedback zeigen, was sich verändert. Selbst- und Fremdeinschätzung gleichen wir mit den vereinbarten Kriterien ab.
  5. TransferIm Arbeitsalltag verankernTransferaufgaben und Follow-ups, etwa als 90-minütiger Online-Termin, sorgen dafür, dass das Gelernte im nächsten Meeting ankommt.
Typischer Projektverlauf

Vom Bedarf zur sichtbaren Veränderung

Ausgangslage

Ein Bereich mit fachlich starken Mitarbeitenden, deren Präsentationen bei Kundschaft oder Geschäftsführung nicht die gewünschte Wirkung erzielen.

Intervention

Bedarfsanalyse, Trainingstage an echten Präsentationen mit Video-Feedback und ein Online-Follow-up für den Transfer.

Ergebnis

Klarere Botschaften, sicherere Auftritte und ein gemeinsamer Standard dafür, wie das Team präsentiert.

Entscheidungshilfe

Welches Format passt zu Ihrem Vorhaben?

Ein Unternehmensformat ist ideal, wenn …
  • Sie eine Zielgruppe gezielt in Kommunikation und Auftritt entwickeln wollen
  • Ihre Mitarbeitenden an echten Situationen statt an Theorie arbeiten sollen
  • Ihnen der Transfer in den Arbeitsalltag wichtiger ist als ein einmaliger Impuls
Ein anderer Einstieg passt besser, wenn …
einzelne Mitarbeitende an einem offenen Termin teilnehmen sollenPublic Speaking TrainingTalente über mehrere Monate kontinuierlich begleitet werden sollenPresence & Performance Labes vor allem um Führungskommunikation vor Team und Organisation gehtPublic Speaking für FührungskräfteSie zuerst sehen möchten, mit wem wir bereits arbeitenReferenzenSie typische Verläufe aus Trainings nachlesen möchtenFallstudien
Wer Ihr Programm verantwortet

Konzipiert von Menschen, die Kommunikation in Unternehmen entwickeln

TC
Tim Christopher GasseGründer & leitender Coach

Experte für Kommunikation, Rhetorik und Führung – Executive Presence und Leadership Communication. Berater für Führungskommunikation seit 2014, Unternehmer seit 2010.

ProfilLinkedInInstagram
MG
Malena GahrGeschäftsführerin & Leiterin Kommunikation

Expertin für Learning Journeys und ganzheitliches Kommunikationstraining in Unternehmen (Personalentwicklung).

TeamLinkedInInstagram
Häufige Fragen

Fragen von HR, L&D und Geschäftsführung

Weil Unternehmen in Gesprächen, Präsentationen und Auftritten erlebt werden – intern und extern. Wie klar Fachexpert:innen, Führungskräfte und Vertrieb dort wirken, beeinflusst Entscheidungen, Vertrauen und die Umsetzung von Veränderungen. Wirksam wird die Investition, wenn das Training an realen Situationen ansetzt und der Transfer in den Alltag mitgeplant ist.
Ein Inhouse-Training kostet bei der Presenting Academy je Gruppe ab 1.750 € für einen Impuls von bis zu 4 Stunden und ab 2.450 € für einen Trainingstag – jeweils für bis zu 4 Personen. Für 5 bis 8 Personen gelten ab 1.950 € beziehungsweise ab 2.750 €, ab 9 Personen erstellen wir ein Projektangebot. Alle Preise netto zzgl. MwSt. und Reisekosten; verbindlich ist das individuelle Angebot.
Für alle, deren Wirkung in Gespräch und Auftritt geschäftlich zählt: Fachexpert:innen, Führungskräfte, Vertrieb und Beratung, Talente und High Potentials sowie die Geschäftsführung. Programme gibt es für einzelne Schlüsselpersonen ebenso wie für ganze Teams.
In fünf Schritten: Bedarfsanalyse, Konzept, Durchführung, Feedback und Transfer. Zuerst klären wir Zielgruppe, Anlässe und Erfolgskriterien, dann folgt ein zugeschnittenes Konzept mit Angebot. Trainiert wird an echten Situationen mit Video-Feedback, Follow-ups sichern den Transfer in den Alltag.
Eine Learning Journey ist ein Entwicklungsprogramm über mehrere Etappen statt eines einzelnen Seminars. Trainingstermine, Praxisphasen, Feedback und Online-Transfer wechseln sich ab, sodass Gelerntes direkt im Arbeitsalltag angewendet wird. Learning Journeys konzipieren wir als individuelles Projektangebot; Online-Transfertermine in der Gruppe sind ab 500 € je 90 Minuten möglich, netto zzgl. MwSt.
Das hängt von Ziel und Zielgruppe ab. Vor Ort eignet sich besonders für intensive Auftrittsarbeit mit Video-Feedback, online vor allem für Transfertermine, Follow-ups und Auftritte vor der Kamera. Oft ist eine Kombination sinnvoll: Trainingstage bei Ihnen, in Hannover oder online und Follow-ups im virtuellen Raum.
Ein Inhouse-Training ist schon für kleine Gruppen möglich – die Preise sind für bis zu 4 Personen und für 5 bis 8 Personen gestaffelt. Ab 9 Personen erstellen wir ein Projektangebot. Sollen nur einzelne Mitarbeitende trainieren, sind das offene Public Speaking Training oder ein 1:1-Coaching oft die passendere Wahl.
Über beobachtbare Veränderung in echten Auftritten statt über reine Zufriedenheit. Dafür legen wir vorab gemeinsam Erfolgskriterien fest und nutzen Video-Feedback, Selbst- und Fremdeinschätzung sowie Transferaufgaben im Arbeitsalltag.
Das hängt vom Umfang ab. Nach einem kostenlosen 15-minütigen Erstgespräch und der Bedarfsanalyse stimmen wir Termine und Zuschnitt gemeinsam ab. Ein kompakter Impuls lässt sich in der Regel schneller umsetzen als eine mehrstufige Learning Journey.
Diskretion ist Teil der Leistung: Inhalte, Materialien und Anlässe aus dem Training bleiben vertraulich. Die Datenverarbeitung erfolgt DSGVO-konform, bei Bedarf schließen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag (AVV).
So geht es weiter

In drei Schritten zu Ihrem Programm

1Erstgespräch vereinbaren15 Minuten, kostenlos und unverbindlich – Sie schildern Vorhaben, Zielgruppe und Zeitrahmen.
2Bedarf analysierenWir klären Anlässe, Rahmenbedingungen und Erfolgskriterien und empfehlen das passende Format.
3Konzept und Angebot erhaltenSie bekommen ein zugeschnittenes Konzept mit transparentem Angebot als Entscheidungsgrundlage.
Erstgespräch vereinbaren
Für HR, L&D und Geschäftsführung

Entwickeln Sie Kommunikation, die im Unternehmen wirkt

Klären Sie Ziele, Zielgruppe und das passende Format in einem kostenlosen 15-minütigen Erstgespräch.

Erstgespräch vereinbarenInhouse-Training ansehen